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E-Learning in der Energieversorgung

Unternehmen, die im Bereich der Energieversorgung tätig sind, haben mit ständigen Neuerungen zu tun und müssen Sorge tragen, dass die Mitarbeiter/innen gut ausgebildet und thematisch auf dem neuesten Stand sind. Die Energiewirtschaft ist ein komplexes und facettenreiches Arbeitsfeld, welches entsprechend fundierte Kenntnisse voraussetzt. Um beispielsweise neuen Mitarbeitern/innen eine gute Basis und gleiche Voraussetzungen am Arbeitsplatz zu verschaffen oder um mögliche Defizite und Wissenslücken auszugleichen, eignen sich E-Learning Tools hervorragend. Die E-Learning Software von iPrendo ermöglicht es, interaktive und digitale Lernanwendungen zu erstellen.

Online-Schulungen können den Mitarbeitern/innen durchaus helfen, komplexe Zusammenhänge am Energiemarkt zu verstehen und zu verinnerlichen.  Dank der Lernanwendung über Tablet oder Smartphone, ist das auch in einem entspannten Rahmen möglich. Da Hektik häufig den Alltag bestimmt, suggerieren Sie Ihren Mitarbeitern/innen absolute Flexibilität, wann und wo sie ihre Lerneinheiten durcharbeiten. Reisekosten entfallen und das Lernen geschieht im gewohnten Umfeld. 

Die Projektleiter/Seminarleiter haben zudem die Möglichkeit, Einblicke zu erhalten, welche Anwendungen Ihre Teilnehmer bereits durchlaufen haben und wie der allgemeine Stand ist. Sie behalten stets den Überblick über den Wissensstand Ihrer Mitarbeiter/innen.

Was bietet Ihnen die iPrendo E-Learning  Software?

iPrendo ist ein benutzerfreundliches, intuitiv zu bedienendes und übersichtliches Learning Management System, mit dem Sie Ihre Online-Schulungen künftig noch individueller, schneller und interessanter gestalten können!

  • IHR CI: Hier können Sie sich austoben! An dieser Stelle binden wir gerne Ihre Farbwünsche nach Ihren Vorstellungen ein und platzieren ebenfalls Ihr Logo.
  • ZERTIFIKATE: Diese können Sie nach Ihren Vorstellungen gestalten und anreichern.
  • LEISTUNGSSTAND: Verschaffen Sie sich als Kursleiter einen Überblick über den Leistungsstand Ihrer Kursteilnehmer. Davon profitieren Sie, aber vor allem Ihre Teilnehmer. Der Lerneffekt wird hier besonders ersichtlich.
  • TABLET/SMARTPHONE: Die Kursteilnehmer können die Online-Schulung überall verfolgen und durchlaufen, solange sie ein Internet betriebenes Endgerät zur Verfügung haben. Das sorgt für Flexibilität und Ortsunabhängigkeit. Mobiles Lernen ist die Zukunft.
  • DIGITALE INHALTE: Einmal erstellte Online Schulungen  können leicht und schnell geändert werden. iPrendo passt sich den Anforderungen Ihres Unternehmens an und nicht umgekehrt.  
  • Online und mobile – auf allen gängigen Endgeräten: Mit iPrendo erstellte Online Schulungen laufen online und mobil auf PC, Tablets und Smartphones. Ein Knopfdruck genügt, Ihre Online Kurse sind sofort verfügbar für Ihre Mitarbeiter/innen.
  • Eigenes Lernportal einrichten:  Richten Sie Ihr eigenes Lernportal, Ihre eigene Akademie in Ihrem Design ein.
  • Zugriff auf Kurse: Stellen Sie den Zugriff auf Kurse individuell ein. Sie bestimmen, wer wie lange auf welche Lernanwendung Zugriff hat. Sie können jederzeit den Zugriff für einzelne Mitarbeiter/innen und Lerngruppen einschränken oder beenden.

Mit dem iPrendo E-Learning System haben Sie nahezu unbegrenzte Möglichkeiten: Vermitteln Sie Wissen, erstellen Sie Übungen und Selbsttests oder testen und zertifizieren Sie Ihre Mitarbeiter/innen.

Online-Schulungen erstellen – mit dem iPrendo E-Learning System leicht gemacht!

Erstellen, veröffentlichen und analysieren:

  1. Mit dem iPrendo Autorensystem erstellen Sie  einfach und schnell per Drag & Drop mit nur wenigen Klicks attraktive Online-Kurse.
  2. Mittels eines von iPrendo generierten, einzigartigen Codes können Sie den Zugriff auf Lerngruppen und Lernanwendungen individuell steuern. Ihre Benutzer registrieren sich einfach selbst und erhalten über Codes Zugriff auf die für sie bestimmten Online-Kurse.
  3.  Für die Lernerfolgskontrolle stehen Ihnen verschiedene Reporte und Ansichten zur Verfügung. Auf Wunsch erstellen wir Ihnen auch individuelle Lernreporte und weitere Auswertungen oder auch Schnittstellen zu Ihren Personalmanagementsystemen.
  4. iPrendo ist sofort startklar, ohne Vorwissen.

Ziehen Sie die Vorteile aus der E-Learning Software von iPrendo und schaffen Sie eine entspannte Arbeits- und Weiterbildungsatmosphäre für Ihre Mitarbeiter und Kunden.

Was sagen unsere Kunden über uns

Die Trianel GmbH ist eine europäische Stadtwerke-Kooperation, die die Interessen von Stadtwerken bündelt, um ihre Unabhängigkeit und Wettbewerbsfähigkeit im Energiemarkt zu stärken.
Trianel bietet ganzheitliche Lösungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen in Erzeugung, Handel und Energiebeschaffung sowie im Vertrieb an. Julia Siebert ist für die Content-Erstellung bei der Trianel Akademie zuständig und kennt die Vorzüge von iPrendo, mit denen Trianel seit einiger Zeit zusammenarbeitet:

„Mit der E-Learning Software von iPrendo schulen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu allen wichtigen energiewirtschaftlichen Themen. Diese Möglichkeit bieten wir auch unseren Gesellschaftern und Kunden an. So können sie einen Blick über den Tellerrand ihrer eigenen Abteilung werfen, um unternehmensweite Abläufe und unsere komplexe Branche besser zu verstehen.
Ein weiteres Highlight ist für uns das Autorentool von iPrendo. Damit können auch alle Kolleginnen und Kollegen sowie unsere Kunden schnell und einfach eigene Inhalte erstellen, um bspw. neue unternehmensinterne Prozesse zu schulen.
Wissenstrainings über iPrendo sind zudem eine gute Ergänzung für unsere Präsenzschulungen. Wir nutzen viele verschiedene Aufgabentypen, um passgenaue Übungen für unser Blended-Learning-Angebot zu erstellen. So laden wir unsere Schulungsteilnehmerinnen und -teilnehmer zum abwechslungsreichen Üben und Vertiefen der Schulungsinhalte ein.
Die E-Learning Plattform bildet für uns, in der Trianel Akademie, die Grundlage unserer täglichen Arbeit. Das Team von iPrendo unterstützt uns durch eine stetige Weiterentwicklung der Plattform, unsere E-Learning Schulungen immer weiter zu verbessern und neue Ideen umzusetzen.“

Bildquelle: pexels.com


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